Langsung ke konten
Panduan10 menit baca

Freelance vs Kerja Penuh Waktu di Inggris 2026: Hitungan Gaji Bersih yang Nyata dan Tes 7 Pertanyaan

Freelance vs kerja penuh waktu di Inggris Raya untuk 2026: perbandingan gaji bersih dengan tarif pajak dan National Insurance tahun ini, apa yang diam-diam termasuk dalam gaji (cuti, tunjangan sakit sejak hari pertama, pensiun, pesangon), tarif harian yang setara, aturan IR35 dan umbrella, celah pensiun, dan tes tujuh pertanyaan.

Oleh tim Jobbit
Freelance vs Kerja Penuh Waktu di Inggris 2026: Hitungan Gaji Bersih yang Nyata dan Tes 7 Pertanyaan

Pekerjaan itu menggaji £39,000 dan agensi mengatakan Anda bisa menagih £300 per hari sebagai freelance. £300 dikali 230 hari kerja adalah £69,000, jadi keputusannya tampak sudah jelas. Lalu Anda ingat bahwa tidak ada yang membayar Anda untuk sakit, bahwa laptop, asuransi dan akuntan diambil dari £300 itu, bahwa Februari yang sepi benar-benar sepi, dan bahwa 28 hari cuti yang dulu dibayar pemberi kerja kini keluar dari kantong Anda sendiri. Angkanya sering kali tetap lebih menguntungkan freelance. Hanya saja bukan angka di atas serbet itu.

Freelance vs kerja penuh waktu adalah soal hitungan lebih dulu dan soal watak kemudian, dan kebanyakan perbandingan melewatkan hitungannya. Panduan ini mengerjakannya dengan tarif pajak dan National Insurance 2026 sampai 2027 dari GOV.UK, mendaftar apa yang diam-diam termasuk dalam gaji, menunjukkan apa yang harus ditutup tarif harian agar setara, menjelaskan aturan IR35 dan umbrella yang menentukan pajak kontrak Anda, memberikan angka pensiun yang tidak disebut siapa pun, dan diakhiri dengan tes tujuh pertanyaan yang bisa Anda jawab jujur dalam sepuluh menit.

Ingin hitungannya dikerjakan dengan angka Anda sendiri? Buat profil Jobbit Pro gratis, berikan kepada agen tawaran gaji dan perkiraan tarif harian Anda, lalu agen menyusun perbandingannya dengan tarif tahun ini. Bonus 300 kredit saat mendaftar plus 100 per hari, dan sebuah situs web setelah profil Anda lengkap.

Tarif 2026 sampai 2027 yang dikenakan pada kedua sisi

HalKaryawanPekerja mandiri (sole trader)Sumber
Personal allowance£12,570£12,570GOV.UK, dibekukan sampai April 2031
Pajak penghasilan20% sampai £50,270, 40% sampai £125,140, 45% di atasnyaRentang yang sama atas labaGOV.UK
National InsuranceClass 1 sebesar 8% antara £12,570 dan £50,270, 2% di atasnyaClass 4 sebesar 6% antara £12,570 dan £50,270, 2% di atasnya; Class 2 dianggap sudah dibayar mulai laba £7,105, sukarela £3.65 per minggu di bawahnyaGOV.UK, 6 April 2026
PensiunAuto-enrolment: pemberi kerja minimal 3%, karyawan 5%, atas penghasilan £6,240 sampai £50,270Sebesar yang Anda setor, dengan keringanan pajakGOV.UK, The Pensions Regulator
Cuti5.6 minggu (28 hari untuk minggu kerja 5 hari), dibayarTidak adaGOV.UK
Tunjangan sakitStatutory Sick Pay £123.25 per minggu sejak hari pertama sakit mulai 6 April 2026, hingga 28 mingguTidak adaGOV.UK
PesangonSetelah 2 tahun: setengah sampai satu setengah minggu gaji per tahun, dibatasi £751 per minggu dan £22,530Tidak adaGOV.UK
Yang dibayar pemberi kerja di atasnyaNational Insurance 15% di atas £5,000 per tahun, plus pensiun 3%Anda membayar semuanyaGOV.UK

Tarifnya berdekatan di atas kertas (National Insurance 8% melawan 6%), itulah sebabnya hitungan di serbet tampak baik-baik saja. Bedanya ada pada semua yang bertuliskan "tidak ada" di kolom kanan.

Apa yang diam-diam termasuk dalam gaji

Ambil pekerjaan £39,000, yang hampir persis sama dengan median gaji penuh waktu menurut ONS sebesar £39,039 pada April 2025 (angka 2026 dijadwalkan terbit 22 Oktober). Biaya sebenarnya bagi pemberi kerja lebih tinggi: National Insurance 15% atas semua yang di atas £5,000 (sekitar £5,100) dan pensiun minimal 3% atas penghasilan yang memenuhi syarat (sekitar £980). Di luar uang tunai, karyawan mendapat 28 hari libur berbayar, tunjangan sakit sejak hari pertama, tunjangan cuti melahirkan atau ayah, perlindungan pesangon setelah dua tahun, dan tanpa jeda penghasilan. Hargai semua itu sebagai freelancer:

Yang didapat karyawanBiaya bagi freelancer untuk menggantinya
28 hari cuti berbayar28 hari tidak tertagih, sekitar 11% dari setahun kerja
Tunjangan sakitAsuransi perlindungan penghasilan, atau tabungan; seminggu libur berarti seminggu tanpa bayaran
Pensiun pemberi kerja 3%Iuran Anda sendiri: 3% dari £39,000 adalah £1,170 per tahun
National Insurance pemberi kerja yang dibayarkan untuk AndaTidak ada yang perlu diganti, tetapi Class 4 dan pajak Anda dibayar sekaligus pada Januari dan Juli
Laptop, meja, perangkat lunak, pelatihan£1,000 sampai £2,500 per tahun bagi kebanyakan freelancer kerja meja
Akuntan, asuransi, biaya bank£500 sampai £1,500 per tahun (public liability dan professional indemnity masing-masing mulai di bawah £100 pada tingkat dasar)
Waktu tak tertagih: membuat penawaran, menagih, administrasi, mencari pekerjaan20% sampai 30% dari seminggu bagi kebanyakan freelancer, yang bisa dipangkas agen

Tarif harian yang benar-benar setara dengan gaji

Aturan kasar, dengan angka di atas: untuk menyamai gaji £39,000 dengan cuti dan pensiun yang sama serta penyangga sederhana untuk hari sakit dan minggu sepi, seorang freelancer perlu menagih sekitar £52,000 sampai £55,000 per tahun. Pada 200 hari yang dapat ditagih (230 hari kerja dikurangi cuti, dikurangi beberapa minggu tak tertagih) itu berarti £260 sampai £275 per hari; pada 170 hari yang lebih realistis di tahun pertama menjadi £305 sampai £325. Dengan kata lain: kalikan gaji dengan 1.35, lalu bagi dengan jumlah hari yang akan Anda tagih secara jujur.

Tiga hal mengubah hitungan ini. Pengeluaran freelancer dikurangkan sebelum pajak, sehingga sebagian laptop, ponsel, kantor di rumah dan perjalanan dibayar dari penghasilan sebelum pajak, sesuatu yang tidak bisa dilakukan karyawan. Freelancer di atas rentang tarif dasar sedikit menghemat National Insurance (2% melawan 2%, tetapi 6% melawan 8% di bawah £50,270). Dan freelancer yang bekerja melalui perseroan terbatas punya aturan lain lagi, termasuk yang di bawah ini.

:::prompt Bandingkan pekerjaan penuh waktu dan freelance untuk saya dengan tarif Inggris Raya 2026 sampai 2027. Tawaran kerja: gaji £39,000, cuti 28 hari, pensiun pemberi kerja 3%, 37.5 jam per minggu. Freelance: £300 per hari, saya kira bisa menagih 180 hari di tahun pertama, pengeluaran sekitar £2,500 per tahun (laptop, perangkat lunak, asuransi, akuntan), dan saya ingin menyetor 5% penghasilan ke pensiun. Tunjukkan gaji bersih untuk masing-masing, tarif harian yang saya perlukan untuk menyamai pekerjaan itu termasuk cuti dan pensiun, dan jumlah hari tertagih pada titik impas.

IR35 dan perusahaan umbrella: bagaimana kontrak dikenai pajak

Jika Anda freelance melalui perseroan terbatas sendiri, aturan kerja di luar penggajian (IR35) menentukan apakah kontrak dikenai pajak seperti pekerjaan. Panduan GOV.UK menyebut aturan ini berlaku untuk semua klien sektor publik dan klien sektor swasta menengah dan besar, dan bahwa klien, bukan Anda, yang menerbitkan penetapan statusnya. Kontrak "di dalam IR35" dikenai pajak seperti gaji tanpa manfaat gaji, yang merupakan yang terburuk dari kedua kolom. Sejak 6 April 2026 ada juga perubahan untuk pekerja umbrella: agensi yang memegang kontrak dengan klien akhir (atau klien itu sendiri, bila tidak ada agensi) bertanggung jawab atas PAYE pada gaji pekerja umbrella, yang diperkenalkan HMRC agar umbrella yang tidak patuh tidak meninggalkan tagihan kepada pekerja. Sole trader yang menagih usaha kecil secara langsung berada di luar semua ini, salah satu alasan mengapa pengaturan freelance paling sederhana sering menjadi titik awal terbaik. Panduan sole trader vs pekerja mandiri menjelaskan kapan perseroan terbatas lebih unggul.

Celah pensiun

Bukti Department for Work and Pensions untuk komisi pensiunnya, yang terbit pada Mei 2026, menemukan bahwa kurang dari 20% pekerja mandiri menabung untuk pensiun, dan data HMRC menunjukkan hanya 4% dari mereka yang hanya berpenghasilan mandiri yang menyetor pada 2023 sampai 2024. State Pension penuh yang baru adalah £241.30 per minggu pada 2026 sampai 2027 (£12,547.60 per tahun) dan memerlukan 35 tahun yang memenuhi syarat; Class 2 National Insurance-lah yang mendapatkan tahun-tahun itu bagi sole trader, itulah sebabnya iuran sukarela £3.65 penting ketika laba rendah. Karyawan didaftarkan otomatis ke pensiun; freelancer harus memutuskannya sendiri. Setor 3% yang akan dibayar pemberi kerja, ditambah 5% Anda sendiri, ke pensiun sejak bulan pertama, dan perbandingannya tetap jujur.

Soal watak

  • Bentuk penghasilan. Karyawan menerima jumlah yang sama pada hari yang sama. Freelancer menerima secara bergelombang, dan ONS menghitung sekitar 4.4 juta pekerja mandiri (kira-kira 13% dari semua yang bekerja) yang sudah belajar hidup dengan itu, atau tidak.
  • Mencari pekerjaan. Pekerjaan menemukan Anda sekali. Freelancer mencari pekerjaan berikutnya setiap bulan, bagian yang memang dibuat untuk dikerjakan Jobbit Pro: pekerjaan yang sudah dirangkum dan dibatasi ruang lingkupnya datang, dengan pembayaran ditahan dalam escrow sebelum Anda mulai.
  • Kendali. Klien, jam, tarif dan tempat bekerja adalah milik Anda, dalam batas yang dibayar pasar.
  • Administrasi. Penawaran, faktur, penagihan, catatan, Self Assessment dan, di atas penghasilan £50,000 mulai April 2026, pembaruan triwulanan Making Tax Digital. Panduan biaya administrasi memberi angkanya.

Tes 7 pertanyaan

  1. Apakah tarif harian Anda, dikali hari yang akan Anda tagih secara jujur, mengalahkan gaji dikali 1.35? Jika tidak, langkah itu adalah pemotongan gaji dengan administrasi tambahan.
  1. Bisakah Anda menutup tiga bulan tanpa faktur dari tabungan? Masa sepi pertama adalah saat kebanyakan orang menyerah.
  1. Apakah Anda sudah punya, atau bisa mendapat, dua atau tiga klien sebelum Anda mengundurkan diri? Satu klien adalah pekerjaan tanpa perlindungannya.
  1. Apakah Anda akan bekerja melalui perseroan terbatas untuk klien menengah atau besar? Maka status IR35 menentukan pajak Anda, dan Anda harus menghargai dengan memperhitungkannya.
  1. Sudahkah Anda memasukkan cuti, hari sakit, pensiun dan asuransi ke dalam tarif? Gunakan tabel di atas, bukan serbet.
  1. Apakah Anda menikmati menjual, atau bisakah Anda menyerahkannya kepada agen dan platform? Mencari pekerjaan adalah pekerjaan di dalam pekerjaan.
  1. Apakah alasan Anda meninggalkan pekerjaan itu pekerjaannya, atau satu atasan yang buruk? Freelance memperbaiki yang pertama dan tidak yang kedua.

Lima jawaban ya yang jujur atau lebih, dan freelance adalah taruhan yang masuk akal. Kurang dari itu, langkah yang tepat mungkin pekerjaan yang lebih baik, atau freelance sampingan dulu, yang dibahas panduan kerja sampingan dengan angka per jam yang nyata.

Bagaimana agen AI menutup celahnya

Sebagian besar penyebab freelance membayar lebih rendah dari semestinya adalah waktu yang tidak tertagih. ChatGPT, Claude, Gemini, Microsoft Copilot, Manus dan Muse dari Meta bisa menyusun penawaran. Agen di Jobbit Pro mengerjakan seluruh minggu yang tak tertagih itu:

  • Mencari pekerjaan. Profil lengkap mendapat situs web, dan pekerjaan yang sudah dirangkum serta dibatasi ruang lingkupnya datang dengan pembayaran ditahan dalam escrow; tanpa biaya sampai pekerjaan berbayar selesai.
  • Membuat penawaran dan faktur dengan gaya bahasa Anda dan menagih yang terlambat.
  • Menyimpan catatan untuk Self Assessment dan Making Tax Digital dari mutasi rekening Anda.
  • Menjalankan perbandingan di atas dengan angka nyata Anda, dan lagi ketika tarif berubah.
  • Mengingatkan Anda tentang pembayaran di muka Januari dan Juli, pensiun, perpanjangan asuransi dan batas pendaftaran 5 Oktober.
  • Menulis surat kenaikan tarif ketika angka menunjukkan Anda dihargai terlalu rendah.

Bulan pertama Anda, jika jawabannya freelance

  • Minggu 1. Jalankan perbandingan dengan angka Anda sendiri. Tentukan tarif harian dari hasilnya, bukan dari tebakan agensi.
  • Minggu 2. Daftar Self Assessment, buka rekening bank usaha, beli pertanggungan public liability atau professional indemnity sesuai pekerjaan Anda, dan mulai pensiunnya.
  • Minggu 4. Serahkan penawaran, faktur dan pencatatan kepada agen, dan jangan sentuh penyangga tiga bulan itu.

Baca selanjutnya

Pertanyaan yang sering diajukan

Apakah freelance dibayar lebih baik daripada kerja penuh waktu di Inggris Raya?

Sering kali per hari, tidak selalu per tahun. Untuk menyamai gaji dengan cuti, pensiun dan penyangga hari sakit serta minggu sepi yang sama, freelancer perlu menagih sekitar 1.35 kali gaji, yang pada 170 sampai 200 hari tertagih berarti tarif harian sekitar £260 sampai £325 untuk menyamai £39,000. Di atas itu, dan dengan pengeluaran dikurangkan sebelum pajak, freelance biasanya lebih unggul.

Berapa pajak freelancer dibandingkan karyawan?

Rentang pajak penghasilannya sama pada 2026 sampai 2027: 20% di atas £12,570, 40% di atas £50,270, 45% di atas £125,140. National Insurance lebih rendah bagi pekerja mandiri, 6% melawan 8% atas penghasilan hingga £50,270 dan 2% di atasnya, dan pengeluaran dikurangkan sebelum pajak. Sebagai gantinya karyawan mendapat 28 hari cuti berbayar, tunjangan sakit sejak hari pertama, pensiun pemberi kerja 3% dan hak pesangon.

Berapa tarif harian yang saya perlukan untuk menyamai gaji saya?

Kalikan gaji dengan sekitar 1.35 untuk menutup cuti, pensiun, asuransi, peralatan dan sesekali minggu tanpa bayaran, lalu bagi dengan jumlah hari yang akan Anda tagih secara jujur. Untuk £39,000 pada 180 hari tertagih, itu sekitar £290 per hari. Agen di Jobbit Pro menjalankannya dengan angka Anda sendiri.

Apakah freelancer mendapat gaji cuti atau tunjangan sakit?

Tidak. Karyawan mendapat 5.6 minggu cuti berbayar dan Statutory Sick Pay £123.25 per minggu sejak hari pertama sakit mulai April 2026. Freelancer memasukkan keduanya ke dalam tarif harian, menjaga penyangga, dan bisa membeli asuransi perlindungan penghasilan.

Apa itu IR35 dan apakah memengaruhi saya?

Aturan kerja di luar penggajian menentukan apakah kontrak yang dikerjakan melalui perseroan terbatas Anda dikenai pajak seperti pekerjaan. Aturan ini berlaku untuk klien sektor publik dan klien swasta menengah dan besar, yang menerbitkan penetapan statusnya. Sole trader yang bekerja langsung untuk usaha kecil berada di luar aturan ini. Pekerja umbrella juga punya aturan baru tentang tanggung jawab PAYE mulai April 2026.

Apakah pekerja mandiri mendapat pensiun?

Hanya jika mereka menyiapkannya sendiri: bukti DWP pada Mei 2026 menemukan kurang dari 20% pekerja mandiri menabung untuk pensiun. State Pension (£241.30 per minggu pada 2026 sampai 2027) memerlukan 35 tahun yang memenuhi syarat, yang diperoleh melalui Class 2 National Insurance, itulah sebabnya Class 2 sukarela sebesar £3.65 per minggu penting pada tahun dengan laba rendah.

Bagaimana cara menemukan pekerjaan freelance saat memulai?

Siapkan dua atau tiga klien sebelum Anda meninggalkan pekerjaan, lalu gunakan platform yang membawa pekerjaan yang sudah dirangkum dan dibatasi ruang lingkupnya, bukan tawar-menawar. Profil Jobbit Pro gratis mendapat bonus 300 kredit saat mendaftar plus 100 per hari, sebuah situs web setelah profil lengkap, tanpa biaya sampai pekerjaan berbayar selesai, dan pembayaran ditahan dalam escrow sebelum pekerjaan dimulai.

Siap menemukan klien berikutnya?

Buat akun gratis

Panduan terkait